Intrebare pentru resurse umane!

  •  
    • 513 mesaje
    25 Mai 2007, 20:10
    0 0
    Buna fetelor,

    Apelez la specialistii de resurse umane sau la juristi ...

    In conditiile in care o companie doreste sa isi trimita oamenii la training in week end trebuie sa le plateasca ore suplimentare sau sa le dea zile libere.... sau nu?
    Ma gandesc ca nu poate sa ii oblige intr-adevar, dar au ei dreptul conform legii sa solicite plata suplimentara???

    Nu sunt de profesie si un prieten s-a lovit de o astfel de situatie ( este in postura de angajator)si sunt foarte curioasa ce spune legislatia muncii cu privire la o astfel de situatie.

    Va multumesc mult.
  •  
    • 220 mesaje
    29 Mai 2007, 18:35
    0 0
    .
  •  
    • 1555 mesaje
    31 Mai 2007, 22:45
    0 0
    adica, dupa ce ca ne trimite la cursuri de specializare, training, team- building sau cum s'o mai numi, plateste toata nebunia asta sa mai cer si bani pe ore suplimentare? sau zile libere? asta da drept!