Dubii

  •  
    • 8901 mesaje
    1 Feb 2007, 12:48
    0 0
    In ultimul timp, mi s-au adaugat niste sarcini in plus la muca mea, care nu sunt trecute in fisa postului, insa nimeni nu spune nimic de remunerare pe masura.
    Noile cerinte, imi ocupa cam 3 ore pe zi, si implica si multa responsabilitate.
    Ideea e, ca ni se spune ca firma e in revenire dupa o perioada super nasparlie, si poate, peste 6 luni, isi vor permite mariri de salarii.
    Eu stiu, ca profitul e super mare, si traiesc cu senzatia ca suntem dusi de nas.
    Ce ma sfatuiti sa fac? Sa mai astept juma de an, sau sa-mi cer drepturile?
  •  
    • 60 mesaje
    1 Feb 2007, 12:57
    0 0
    Categoric sa-ti ceri drepturile! Si eu am patit chestia asta cu niste colaboratori, ei primeau de vreo patru ori mai mult decat spuneau, iar eu eram platita cu un sfert din pretul pietei, doar pentru ca gandeau ca au mai gasit o fraiera pe care s-o duca de nas. Vorbeste cu ei sincer, dandu-le de inteles ca stii (daca esti total sigura de asta) ce profituri au, si spune-le ca o munca de calitate trebuie remunerata pe masura, pentru a pastra aceeasi calitate. Poti sa-i iei cu ceva de genul: avand in vedere noile mele atributii, si schimbarea fisei postului, cred ca este necesara o noua grila de salarizare. Mult succes si sa-mi spui ce ai facut!
  •  
    • 8901 mesaje
    1 Feb 2007, 16:02
    0 0
    I-am cerut managerului marire de salariu, si mi-a spus, ca deja se gandise la asta, insa nu mi-a confirmat nimic. A spus doar: cred ca ti-l voi mari.
    So...sa sper, sau sa-i mai amintesc?
    La cat de zgarcit e, cred ca deja a uitat.
  •  
    • 1135 mesaje
    1 Feb 2007, 18:12
    0 0
    n-ar fi rau sa-i reamintesti peste vreo 15 zile, ca termenul maxim de inregistrare a modificarii la ITM, ca sa fie valabila cu luna februarie, e de 20 de zile, deci ar fi cazul sa se grabeasca.
  •  
    • 8901 mesaje
    1 Feb 2007, 18:31
    0 0
    Mda...nu stiu cum o sa evolueze chestiunea, dar se pare ca sefa de la personal o sa-i aminteasca in locul meu.
    Va anuntz in caz ca se intampla minunea!
  •  
    • 1135 mesaje
    1 Feb 2007, 21:44
    0 0
    Ei, cu atat mai bine daca ii aminteste altcineva. Bafta!
  •  
    • 148 mesaje
    2 Feb 2007, 12:32
    0 0
    eu am stat vreo 7 luni pe acelasi salariu la o revista care in prima faza avea 180 p. Intre timp rev. s-a marit la 250 p. si eu am ramas p acelasi sal. Cand le-am zis ca plec... seful meu mi-a zis: Bine pleaca, dar tine cont ca acum ti s-ar fi marit si tie sal. (si imi zice o suma de 2 ori mai mare)... ete na...

    Am plecat si i-am dat D.racu cu tot cu marirea lor...
  •  
    • 148 mesaje
    2 Feb 2007, 12:33
    0 0
    niciodata nu mi-a parut rau de alegerea facuta...
  •  
    • 8901 mesaje
    2 Feb 2007, 13:13
    0 0
    Fuck the boss!!!!
    Mi-a adaugat 30 lei la salariul de baza!!! Ce cretin!!!
    Sunt chiar suparata!!!!
    Ce naiba fac???
  •  
    • 1135 mesaje
    2 Feb 2007, 13:31
    0 0
    Malika, bravo tie, ce meschin sa-ti spuna asta in ultimul moment! As putea sa jur ca n-avea nici o intentie sa-ti fi marit salariul.

    Adina, din pacate e mizerabila "marirea" data si iti spune multe despre oamenii cu care lucrezi si care ar trebui sa-ti aprecieze munca la adevarata valoare. Eu zic ca ai 2 optiuni: faci scandal si vezi daca obtii ceva (am facut asta si n-am rezolvat nimic) sau nu te stresezi si incepi linistit sa-ti cauti alt loc de munca. Acum, dupa sutul primit, as alege a doua varianta, dar tu stii mai bine ce ti se potriveste.
  •  
    avy
    • 490 mesaje
    2 Feb 2007, 13:31
    0 0
    Simplu cauti in alta parte cu un salariu mai bun si pleci.Nu te tine nimeni legata acolo.
  •  
    • 8901 mesaje
    2 Feb 2007, 13:43
    0 0
    Ideea e ca am colectiv super, am muncit pe branci atunci cand firmei i-a fost mai greu, m-am implicat emotzional(stiu ca e o mare greseala atunci cand nu se merita), din banutzii pe care ii am acum ma descurc decent, insa ma simt lezata in amorul propriu.
    Zau ca pt suma asta, nici nu trebuia sa se deranjeze.
    Ma simt umilita!!!!
  •  
    • 8901 mesaje
    2 Feb 2007, 13:46
    0 0
    Ca sa nu mai spun, ca am si o lege care imi sustine marirea de salariu substantiala.
    Off!!!
  •  
    • 1135 mesaje
    2 Feb 2007, 13:48
    0 0
    Atunci lupta-te cu ei! Dar fii atenta, o data ce ai inceput, nu te mira daca or sa ti se faca probleme si atitudinea sefilor fata de tine se va schimba.
  •  
    • 148 mesaje
    2 Feb 2007, 15:48
    0 0
    si poate si atitudinea unora din colegii tai... care poate vor crede ca vrei sa te afirmi, ceva...